SCANIA поощряет рабочих за изобретения

В 2013 году Scania в очередной раз подтвердила инновационный потенциал своей компании. Недавно 148 сотрудников компании, которым в прошлом году были выданы патенты, получили награды…

SCANIA_поощряет_рабочих_за_изобретения

В 2013 году Scania в очередной раз подтвердила инновационный потенциал своей компании. Недавно 148 сотрудников компании, которым в прошлом году были выданы патенты, получили награды от компании.

Главный инженер Джонни Андерссон (Jonny Andersson) был одним из 17 сотрудников, получивших специальное поощрение за особо ценные для Scania изобретения. На самом деле разработка, принесшая Джонни успех, уже стала для него пройденным этапом. В 2009 году, через три года после начала карьеры в Scania, он разработал систему для определения износа сцепления. «После разработки системы содействия водителю и в связи с запуском новой серии R мы начали искать возможности усовершенствовать эту систему, отвечающую за мониторинг поведения водителя», — рассказывает он.

Одним из результатов этих исследований стала система, определяющая, как используется сцепление при трогании автомобиля. «В первую очередь мы хотели определить нагрузку, действующую на сцепление до начала движения автомобиля. Мы замеряли уровень энергии в диске сцепления, когда он нагревался. В чем причина нагрева? Слишком высокая нагрузка на коробку передач, слишком высокая скорость вращения сцепления или переключение скоростей. Иными словами, в этой системе главное внимание уделяется предотвращению излишнего износа, а не экономии топлива».

Для Джонни Андерссона это уже пятый патент, но этим он особенно гордится: «Я самостоятельно разработал эту функцию и не перестаю радоваться этому достижению». Джонни Андерссон продолжил разработки на передовой технологического прогресса и принял участие в создании системы опережающего аварийного торможения, которая была представлена в Европе в прошлом году. Сейчас Андерссон согласился участвовать в предварительной разработке новых систем безопасности.

«Для меня оформление патента — не самоцель, — говорит Джонни. Патент должен приносить ощутимую пользу, он должен быть чем-то осязаемым, а не просто идеей на бумаге». Каждый год компания Scania награждает сотрудников, которым были выданы патенты в предыдущем году. В этом году 120 сотрудников компании были приглашены в зал Маркуса Валленберга в Сёдертелье для празднования по случаю получения патентов и для вручения наград от руководителя отдела разработки силовых агрегатов Йонаса Хофстедта (Jonas Hofstedt). Президент и исполнительный директор Мартин Лундстедт (Martin Lundstedt) отметил важность патентов для Scania. Одни из наиболее ценных патентов этого года связаны с разработкой адаптивной системы круиз-контроля Active Prediction, двигателей стандарта Евро-6 и охладителя воздуха наддува.

Пресс-релиз Scania
Новости